招聘简章范文(招聘书模板范文)

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公司招聘简章范文 推荐一篇公司招聘简章的范文

因业务发展需要,xx省电信实业集团公司xx市分公司特向社会公开招聘导购员若干名,具体要求如下:

1、招聘范围:

**市区及乡镇的待业人员。

2、招聘条件:

(1)年龄25周岁以下,身高1.60以上。品貌端正、亲和力强、身体健康、遵纪守法。

(2)大专及以上文化程度。

(3)音质条件好,普通话标准,口齿清楚。

(4)有较强的文字、语言表达能力和沟通能力。

(5)了解**地域基本情况,具有一定的计算机文字输入能力。

(6)具有良好的心理素质及营销服务潜质。

(7)有相关工作经验的成熟人才优先。

3、用工性质:

为**市劳动保障事务代理中心合同制员工,派遣至**省电信实业集团公司**市分公司

4、待遇:

工资报酬按照用工单位派遣制员工薪酬管理办法执行。享受养老、医疗等五大保险及公积金。

5、报名方式:

应聘者请将本人简历(请写明联系电话)、身份证复印件、失业证复印件、学历证书复件及一寸照片一张,于3月15日前寄至**市东街四马路1号**电信实业集团公司**市分公司综合办905室收。

6、联系电话:

xx公司

xx年xx月xx日

招聘简章范文(招聘书模板范文)-第1张图片-华展网

保安招聘简章怎么写?

保安招聘简章范文如下:

因工作需要,现面向社会招聘保安2名,将有关事项公告如下:

一、招聘条件

1、男性,年龄在50周岁以内。

2、必须要保安证。

3、五官端正,身体健康,无疾病,无纹身,视力好。

4、无精神病(或家族史),无生理缺陷,慢性病及传染病。

5、性格稳重,思想品德好,无违法犯罪、行政处罚前科。

6、愿意长期从事保安工作,服从学校管理。

二、其他

1、用工性质:劳务派遣,工作地点:XXXXXX幼儿园。

2、工作时间:周一至周五早7:00至晚5:00,周六、周日24小时轮班。

3、工资不低于2400元(扣除五险之后)。

4、试用期两个月,与句容市众宝劳务有限公司签订劳动合同,按相关法律法规缴纳保险。

5、联系人:戎女士,联系电话:XXXXXXXXX。

XXXXXXX有限公司

XXXX年XX月XX日

公司招聘简章怎么写

公司招聘简章应写清 岗位职责 以及任职资格,这样才能吸引到更多的求职者。本文是我整理的公司招聘简章怎么写_公司优秀的招聘文案,欢迎参阅。

公司招聘简章 范文 1

岗位职责:

1、负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户;

2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩;

3、维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力;

4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。

任职资格:

1、20-30岁,口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力;

2、对销售工作有较高的热情;

3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;

4、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力;

5、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度,有相关电话销售工作 经验 者优先。

公司招聘简章范文2

岗位职责:

1、负责协调解决日本客户住房、退房相关问题;

2、负责帮忙解决对应日本客人的翻译,以及生活中家私家电日常维修、杂费回收等,在生活上帮助客人尽快适应广州的生活;

3、针对客户提出的要求及时解决并汇报;

4、积极和客户沟通并处理解决来自各方面的投诉。

岗位要求:

1、要求日语口语流利,听力佳,如日语口语流利,可适当放宽条件;

2、有强烈的责任感和良好的团队合作精神,有良好的沟通协调能力;

3、有1年以上工作经验,有累似相关客服工作经验者优先考虑。

公司招聘简章范文3

岗位职责:

1、为客户提供信息咨询、保单管理、理赔、 保险 金领取等全方位金融理财服务;

2、维系并管理客户关系,并在此基础上扩展业务,提升售后服务满意度。

3、善于表达、乐于沟通,有事业企图心,累积半年以上全兼职工作经验。

基本条件:

1、18-30周岁,中专以上学历;

2、口齿伶俐,有较强的沟通能力;

3、 市场营销 、电子商务专业优先考虑;

4、有电话销售、淘宝客服、网络销售经验者优先录用;

5、有过创业经历者优先,从事过销售/金融/ 教育 /财务工作者优先。

工作时间:

周一至周五,早上8:30-17:30,午休2小时,上班五天制,国家法定假期

公司招聘简章范文4

江苏茂达装璜有限公司是专业从事室内外装修,设计、施工并具有建筑装饰装修工程专业承包二级资质、建筑幕墙工程设计与施工二级资质、金属门窗工程专业承包三级资质、建筑智能化工程专业承包三级资质、装饰协会会员单位称号的企业。公司成立近20以来,一直本着诚信做人,踏实做事的原则成功完成了一系列颇具影响的装饰工程,深得行业协会与广大客户的好评与信赖。

为保证公司在激烈的市场竞争中取得更加骄人的业绩,进一步提升公司管理水平,我们正在招聘具有以下专业技术的人才:

1、工程施工项目经理3~5名

从事建筑装潢工程施工3-5年工作经验者优先

2、装潢材料统计员2~3名(女)

有仓库统计,建筑装潢材料统计经验者优先。

3、装潢材料采购员2~3名

熟悉建筑装潢材料,有相关工作经验者优先。

4、招投标专员2~3名

熟悉招标流程,有相关工作经验者优先。

5、预(决)算员1~2名

能独立编制商务标(装饰、安装),有工作经验者或造价员证者优先。

6、室内装饰施工管理人员(3~5人)

两年以上室内装饰工程项目管理经验,持建造师证者优先。

欢迎优秀人才加盟我公司,一经录用我们会提供优厚的待遇、福利及良好的发展机会,有意者请与我公司联系。

公司招聘简章范文5

_xx_心是全额拨款的事业单位。其主要职能是:...略。根据工作需要,拟向社会公开招聘财务人员1名,具体要求如下:

任职条件:具有较强的组织观念和工作责任心,年龄30周岁以下,大学本科以上学历,会计学专业 毕业 ,具有会计人员的从业资格,熟练掌握计算机操作技能。

应聘须提供的材料:个人基本情况,学历、学位证书,身份证,其他证明个人能力的材料。

报名时间:~年12月17日至~年1月7日,联系人:_女士。联系方式:xx_xx_x,_海市xx_路xx_x号_楼xx_室,邮编XX_1

_xx_心

公司招聘简章范文6

为选拔优秀人才,充实江苏烟草商业系统员工队伍,优化人员结构,江苏省烟草专卖局(公司)决定面向20_x年_应届毕业生进行公开招聘。现将有关事项公告如下。

一、报名条件

1、政治思想素质好,德才兼备、品行端正,遵守职业道德规范,具有较强的事业心和团结协作精神。

2、学业成绩优良,同时取得毕业证书和学位证书。

3、身心健康

4、国家正规院校和研究生培养单位的全日制20_x年_应届统招统分生及国外院校在《泰晤士高等教育》全球 大学排名 上一年度排名200名以内院校的毕业生,包括博士、硕士研究生和本科生。国内院校本科生须为211高校(不含独立性学院)毕业生,或南京审计学院审计专业毕业生。自筹生、定向生、委培生、成教生不在招聘之列。

二、报名办法

1、下载、填写并打印《江苏省烟草专卖局(公司)公开招聘20_x年_应届毕业生报名表》。。

2、寄送下列纸质材料至所应聘的市烟草专卖局(公司) 人力资源管理 处:

⑴《江苏省烟草专卖局(公司)公开招聘20_x年_应届毕业生报名表》,贴上本人2寸正面彩色免冠照片(须为近半年内拍摄、正规冲印的照片);

⑵《毕业生双向选择就业推荐表》和学校教务处出具的学习成绩证明复印件;

⑶学历、学位证书复印件;

⑷英语、计算机等级证书复印件及其他资格证书复印件;

⑸公开发表 文章 的复印件。

3、报名截止时间为20_x年_1月20日,以寄送材料邮戳时间为准。

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服装厂招工简章怎么写?

服装厂招工启事怎么写熟练缝纫工

因发展需要,**服装厂需要招聘**名熟练服装工,具体要求及待遇如下:

1, 凡年满16周岁、40周岁以下(特殊情况例外),具有有效身份证件,女性优先,身体健康无疾病者均可报名。

2, 无缝纫经历者(20岁以下),公司负责培训 天后上岗,培训期间免费食宿,并补助培训津贴。

3,缝纫熟练工按全计件计工资,平均工资水平 元左右,对于多技能工公司将给予 /月的津贴费。

4,凡入职第一天起(含培训期)即包吃住,住宿4-6人/间,空调房公寓楼,宿舍区设小买部,浴室每日开放。

5, 公司内设有员工俱乐部,有乒乓室、网吧、放映室、台球房、图书馆等免费开放。

6, 公司实行全勤奖、大干奖、竞赛奖、评比奖、年终奖、工龄补贴等奖项。

7, 外地员工每年春节享受一次公司承担的探亲来回费用,所有员工按时开工报到享有总经理开门红包。

8, 员工正式录用后,即为每位员工“量身”定制职业生涯五年发展规划,第一渠道是培养多技能工、第二是通过自己学校培养成为技术人才或管理人才。

单 位:……服装厂

地 址:

联系方式:

联系人:

服装厂招工启事范文怎么写

招工

因本厂扩大了生产规模,现面向全社会招收员工。

车工:多少处。

要求:。。。

工资待遇:。。。

裁工:多少名

要求。。。

工资待遇。。。

质检。。。

工资待遇。。。

要求。。。

。。。。

后面的都能套用。。

制衣厂招工广告怎么写?

你好 很高兴能为您解答 满意请采纳 谢谢!!!

写服装厂招聘广告:根据需要把标准列出来,依据岗位职能有针对性的发布信息。对于符合要求的有经验的应聘者可以适当放宽标准。

店员还好说,本身这个岗位就是流动性比较强的。

关键是店长,能统领全局的意识和能力,这点很重要,所以说一将难求就是这个道理。有个好的领导,再难缠的顾客也会应付的游刃有余。不然什么事都怕担责任,有投诉就转接领导,那要你店长有何用呢。

建议高薪聘请精于管理的店长,而不是要一个勤奋干活的伙计,这点很重要。

祝你顺利!

请采纳答案,支持我一下。

服装厂招工启事

A . 泉州市丰泽北峰服装厂---泉州市北峰工业区丰盈路28号 B . 硕鑫服装厂--福建省泉州市丰泽区

服装厂招工要怎么写

车位几名 月薪底薪多少 四线几名 月薪多少 高手砍车几名

服装厂招工启事范本

一、要写你们厂子简介 二、用工条件 三、工资待遇 四、联系方式

服装厂招工计划怎么写

什么样的业务方案呢,如果是整个公司的,应该从理论,人员构成,业务开展计划,业务长期短期目标等多个方面去写就好了。

追问:

跑服装订单的业务方案,能帮我写一份吗?

回答:

写不行,我文采不好,只能提供思路哈。跑单子的话,那你就要从服装市场现状与发展,还有就是跑单子的方法等方面去写了。

追问:

就这么简单

回答:

是滴,就这么简单,不在于文采,只在于实用哈。这跟广告文案有很大的差别。

追问:

我还是不知道怎么提笔写

回答:

想想,然后到网上搜搜别人怎么写的,你就知道从何下手啦。

追问:

网上怎么搜索

回答:

直接搜你写的标题就行,把怎么写去掉。就能找到很多案例啦。修改一下也行的。

服装厂招工

现在的工厂招人并不难,难的是难在怎么样留住人,其实一个人找工作,看中的无非是两点,薪资和发展,如果这两个都能让求职者有所满足的话,招聘也就不难的,还有的话,要留在员工,这是一个很多的学问的,建议去看看华为的用人是怎么样的。

服装厂新开张贴招工要怎么写好一点?

写好一份招工启事对于企业工厂招工是非常重要的。求职者了解企业的第一渠道就是通过招工启事上的内容,所以招工启事在设置的时候一定要尽可能的针对求职者的信息需求来设置。

从求职者角度来考虑,首先吸引眼球的肯定是公司的,工资制度,所以在招工启事上一定要明确的标明工资组成以及底薪状况等,这样才能引起求职者的兴趣从而进一步了解下面的信息。对于薪资这一点,尽管高的工资会增大工人的浏览量等,但是也不能言过其实,否则对于工厂的信誉已经评价等都会产生不好的影响。其次就是工作环境以及其他的福利设施等状况也要说明,在这里建议一点就是图片可以大大提高可信度,也会提高招工的成功率。还有一点就是对于企业有一个真实而详细的介绍,这样也会增加工人对于企业的了解,从而降低招工的难度扥。

以上就是在写招工启事的时候需要注意的几点问题。

附近制衣厂招工信息

您好,一般这种招聘信息是可以去正规人才招聘网站找找看的,但是要小心谨慎些!也可以去当地人才招聘市场看看!主要是要多问,去各个工厂多问问,总能找到好工作的!

招聘老师怎么写?

问题一:招聘老师信息怎么写 本中心因业务拓展,先需要招聘舞蹈老师 !!要求:・・・

问题二:老师招聘书怎么写? 招聘书 本校即日开始招聘教职工。由于本校原教职工年龄偏大,虽有多年教学经验,但由于社会的发展日新月异,年纪偏大使之接受社会上的新鲜有一定的困难,同时我校的规模需要扩大,所以,我校在决定招聘热血方刚的青年教职工,为我学注入新的血液、新的思维、新的教学方式。应聘要求如下: 1,具备我国大学本科或本科以上学历。 2,五官端正,无传染性疾病,穿着得体。 3,有责任心,性格良好,有礼貌讲道德,讲素质。 4,毕业年龄至30岁均可来应聘,有工作经验者休先录用。 详情面议! XX学校人事处 X年X月X日 这是我写的,供你参考一下!希望你采纳!谢谢!

问题三:招聘讲师的简章怎么写 例如:岗位职责:

1、制定公司培训工作规范、流程和培训方案;

2、调查培训需求,编制、调整、执行培训计划;

3、开发培训课程,编制培训课件和建立企业培训资料库;

4、讲授培训课程,解答疑难问题等;

5、撰写培训报告,反馈、评估培训效果;

6、跟进培训工作效果对培训工作进行改进。

任职资格:

1、大专以上学历;

2、两年以上本行业培训授课经验;

3、熟悉相关业务,熟练使用现代培训工具,具备较强的企业分析能力和课程研发能力、良好的演讲能力;

4、富有 *** ,较强的亲和力和感染力、良好的文字和语言表达能力、沟通能力,思维敏捷;

5、熟练使用办公软件,可制作课件。

我也是在会销人才网上看的,希望对你有帮助

问题四:招聘老师的广告怎么写啊??!!! 招聘范文:

招聘××科老师

××中学是一所高起点、高标储、现代化、寄宿制、公立重点完全中学,是国际文凭组织成 员学校。

××中学创建于1997年9月,座落于高新技术产业开发区。校园占地面积120余亩,现有32个 教学班,附属小学一所。目前,学校开办了初、高中六年一贯制英语、计算机和美术特长班 ,实施了国际文凭项目。学校聘请外籍教师长年任教,定期组织学生赴国外学习交流。建校 三年来,我校已从全省各重点学校录用并正式调入了一大批高学历、高职称、高素质的优秀 教师,他们为××中学的迅速崛起做出了突出贡献。为了进一步充实我校师资队伍,为了尽 快实现创中国名校的目标,经高新区劳动人事部门批准现向社会招聘优秀教师。凡被我校录 用的教师,学校将为其办理入郑户口及工作调动等手续,按规定解决优秀教师住房,并给予 优厚待遇。

只要您德才兼备,××中学欢迎您加盟!

招聘类别

中学语文、英语、数学、物理、化学、体育、历史、地理、政治、美术。

返聘退休教师。

招聘条件

本科以上学历,硕士优先。

中学教育、教学实践三年以上具有中级、高级职称。

报名办法

携带身份证、本人学历证、职称证书、荣誉证书、个人简历和两张2寸照片来校报名,或邮 寄以上材料复印件。

报名时间

自见报之日起开始报名,到1月25日截止。

报名地点

××高新技术产业开发区樱花街2号××中学招师办。(不收抵押金

问题五:教作文老师招聘广告该怎么写 一个人,无论他是成功还是失败,在他的人生轨迹里,一定会留下一群人的脚印,至于这些脚印是谁的呢?是老师的。如果把人生比作一座踏,那么老师,就是最底层的基座,若没有老师帮你打下牢固的地基,你便无法再继续发展。在我生命中就有这样一位老师……教我学前班的语文老师,姓郭,是个充满活力与自信的女老师,她有一套自己的教学方法。在课堂上,总能用几个幽默风趣的小故事都得我们哄堂大笑。因此,我们班的课堂气氛很活跃,大家都爱上她的课。但经过这件事,我才知道,郭老师也有严肃的一面。现在已经进入一年级了,我还是忘不了这位在我生命中具有深刻印象的老师。现在我正在她为我打造的地基上,努力奋斗着,建造着人生之塔的第一层!千言万语只汇成一句话:“谢谢您,我的好老师!感谢您,用一颗真诚的心,给予我们深深的爱!”

问题六:教师招聘简历怎么写 简历分为三大块:

第一块,个人基本信息(姓名、年龄、文化、专长、婚否、家庭等等,千万别忘了联系方式)

第二部分,描述个人求职意愿以及个人达成此意愿所具备的能力(最好有证明)。在这一条,如果是有针对性的简历投放,最好从网络上了解下校方的发展历程和荣誉,其实也就是说要说些校方的好话,同时也证明你是一个有心的人。

第三部分,个人推广部分。个人品质、素养和特点的描述(比如敬业、职业操守、热爱学习等),就是给一个校方录用你的直观理由。如果是新生,最好加上个人在学校获得的荣誉。因为这是对你个人能力的一种认可。如果有实习经历,附上实习报告比较好。

第四部分,简述下个人对工作的期望,以及校方录用你之后会获到的收益(比如会尽心尽力做好本职工作,为校方发展贡献个人力量,同时也衷心祝愿校方在以后的日子里蓬勃发展等)。

问题七:钢琴老师招聘启事怎么写 把要求写上去。

性别,年龄范围,形体良好,五官端正,普通话较标准,要求的钢琴级别,是否要钢琴专业的学历,是否要从教经验,或者要求从教多少年。耐心细致。是否要求是本市的人之类的。

然后写底薪提成,具体面议之类的。

问题八:招聘钢琴教师怎么写职业描述 岗位职责:

1.承担钢琴教师或配课教师课程的讲授任务;

2.参加编写、审议新教材和教学参考书;

3.完成教学部门安排的其他任务;

4.承担精品小班和一对一课程的讲授任务,组织课堂讨论;

5.承担课程辅导和答疑,教学大纲的和教案的设置等工作。

任职要求:

1.正规音乐学院钢琴专业本科及以上学历;

2. 有一年以上少儿相关教学经验;

3. 善于与家长沟通,有亲和力;

教学方式灵活,能够调动学生的积极性;

4.热爱钢琴教学工作,能胜任儿童、成人一对一钢琴的教学,熟悉钢琴考级流程;

5.有良好的教师职业道德,有责任心,认真踏实,长期稳定。

问题九:招聘方怎么写舞蹈老师职位介绍 任职要求:

1.热爱舞蹈教育事业,工作责任心强,勤恳努力,积极进取,丰富文化内涵,宽广胸襟,美丽心灵,高尚品质。

2.舞蹈专业成绩优秀:芭蕾、古典、民间、现代、文化成绩良好。(担任班干部,学生会干部者优先考虑)

3.个人形象气质佳,五官端正,皮肤白净,身体健康,无传染病史.身高1.60以上。 (仅供参考)

问题十:招聘启事该怎么写? 招聘启事的写作格式及范文标题直接写“启事”或加上启事的内容,即“招聘启事”××中学招聘教师启事正文的内容一般要求写清楚启事的具体事项。

首先介绍招聘单位的性质、所在城市、地理位置及企业的基本经营状况。××中学隶属于××市教育局,是一所公办的全日制完全中学。因办学发展的需要,需向社会公开招聘老师若干名。其次说明应聘者的条件:招聘的岗位、性别、年龄、学历、专业、工作经历等。一、所需学科:中文、数学、英语、物理、生物。

二、招聘条件:有良好的敬业精神和较强的教育、教学能力,大学本科及以上学历,年龄在45周岁以下,高级、特级教师年龄可适当放宽。第三应明确应聘者的工作待遇、优惠条件。三、待遇:凡被聘用者,可办理正式调动手续,家属工作、子女入学问题学校帮助解决安排,年薪和待遇从优。最后应说明报名办法、需要准备的个人资料及应聘流程等。四、报名办法:凡有意者,请将个人简历、学历证书、职称证书、身份证等复印件,近期照片两张,在××月××日前寄往××市教育局人事科。

初审合格者,通知面试试讲。落款应有招聘单位名称、地址、电话、联系人、网址。联系地址:××省××市教育局人事科联系人:XXX

电话:×××××××

网址:×××××××

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