中国邮政集团公司校招员工待遇好吗?
中国邮政集团公司校招员工待遇还行，但是任务也比较重。工资和任务完成度挂钩。
中国邮政工资待遇，在职朋职业圈上已有2663位圈友现身分享，根据网友分享统计，中国邮政平均工资为6302元/月，其中33%的工资收入位于区间4000-6000元/月，27%的工资收入位于区间6000-8000元/月。据分析数据统计，中国邮政年终奖平均3666741元。
中国邮政员工分享说：一般柜台，和高级柜台，比较难晋升，5000，因为这个工作没有提现能力的地方所以收入差别不大示例 某百度用户头衔十八级，从一级到十八级就是不断努力晋升的过程。
人力资源方面 概论 晋升是指员工向一个比前一个工作岗位挑战性更高、所需承担责任更大以及享有职权更多的工作岗位流动的过程。
邮政储蓄银行工资待遇如何？
中国邮政储蓄银行平均工资为7088元/月，其中33%的工资收入位于区间4000-6000元/月，29%的工资收入位于区间6000-8000元/月。据分析数据统计，中国邮政储蓄银行年终奖平均21138元。 中国邮政储蓄银行员工分享说：有，优于的话只有年终高一些，1~3w，一般2w，有的呆三个月年终也有7k，过节费和高温费基本公司都有的，全年加一起8800，没有补充保险。
拓展资料：
一、邮政储蓄的待遇其实还是不错的，至少在整个邮政系统当中也是排在前面。虽然有任务（每个银行的工作人员都有），但是任务完成后的奖金也比你每个月所拿的工资高很多，据说柜台工作人员一个月能够拿到3000以上，如果有更多客户的话那就是5000以上不过前提是你必须是正式工和招聘工，如果是派遣的话，那就靠你的业绩了，如果用工形式是派遣的话，可能工资就是500－600左右吧，这个具体不是很清楚，因为有工龄的因素在里面，还有所谓的初级工／高级工因素在里面．但是奖金的核算方式是一样的，就是完成多少任务就是给多少奖金，这个跟正式工是一样的经过我的查实，我说的正式工的工资是包括奖金在内的3000-5000不等，而不是纯工资，而且这个还是税前的工资派遣的450元/月，一个月发两次工资，一次发基本工资即450，一次发的是业绩奖金，重点毕业的本科生没有任何关系进去一年到现在可以混到1000多些.派遣工的工资确实很低，在报考移动公司的时候，他们进入的也都是派遣的形式了，而且两年以后才有转正的机会（只是说可能），一个月工资也就是1600。也就是说没有什么奖金的情况下1600至于说什么储蓄银行的工资比不过信合，那绝对是不可能的。毕竟储蓄银行柜台的工作人员可以从卖基金、保险和存定期中拿到抽成，比如这次卖的财富产品，1万就是抽成20元，也就是说你单从这个一个月也能拿到好几百的奖金收入。
二、邮政银行其他好的地方就是：工作环境现在至少可以超过农业银行，就更不用说信合了，如果这点大家还不相信的话，可以去储蓄银行看看而且毕竟储蓄银行刚刚成立，大家看的是未来！还有至于工资的话，大家也只能说平均工资，因为不同的用工形式和岗位的工资是没有可比性的。
中国邮政的待遇好吗？
如果你是研究生或者好学校的本科生 建议不要去，寻找更好的出路。邮政(不是邮储银行)校招来的一般会被分到代理金融，就是帮邮储银行代理一些业务。主要就是存取款。邮政是服务业 服务的大部分是低端客户。基层没有任何节假日 只有轮休和过年三天假。工作内容主要是卖保险 拉存款 还有就是开卡加短信加手机银行（是人工，不是和别家银行一样用机器）。任务比较重，联票 邮册 酒 pos机等的任务每月都有。代理金融是全局工资最高的 但完不成任务 3000左右，2000多是常事。主要是工作内容你要耐得住寂寞 每天生活在监控底下 被各种检查严格控制着 马不停蹄地办业务你要适应。邮政 大部分还是以前很多通过关系初中毕业就进来的员工 所以 内部家族官宦关系比较重 主要就是做营销和销售 如果你业绩好 上升空间大。服务业。对客户一定要毕恭毕敬 任劳任怨。有服务投诉，错全在你自己。基本上 学识在这里没有啥用处。主要你得会营销和对客户服务到位。邮政现在业务比较杂 代理金融 分销 快递啥的都有，如果你可以卖东西 卖保险啥的 甘于加班没有假期 安于现状不求大的发展就去吧
上述文章内容就是对中国邮政本科生待遇和邮政工资低为什么还有人去的详细解答，希望能够帮助到大家；如有其他更多疑问请关注华展网。
标签： 中国邮政本科生待遇
