北京市劳动局劳动监察大队电话
可以拨打12333投诉有关劳动纠纷的事项，12333是全国统一的劳动行政部门咨询投诉电话，大多数地区是二十四小时人工服务。如需区县劳动行政部门电话，需要拨打一一四进一步咨询。通过一一四能查询到区县劳动行政部门电话。
例如北京地区的投诉电话是：
东城区劳动监察大队84253922东城区地坛公园内。
西城区劳动监察大队66180004西城区西四北三条26号。
崇文区劳动监察大队67123981崇文区东花市大街136号。
宣武区劳动监察大队63539996宣武区自新路24号。
朝阳区劳动监察大队64678220朝阳区东直门外屑云路34号。
海淀区劳动监察大队62322004海淀区北四环中路15号。
丰台区劳动监察大队63812595丰台区东安街三条1号。
石景山区劳动监察大队68878442石景山区杨庄西口。
房山区劳动监察大队69311554房山区东大街27号。
门头沟区劳动监察大队69831534门头沟区新桥南大街13号。
通州区劳动监察大队69556005通州区新华北街9号。
大兴区劳动监察大队69241320大兴黄村镇兴丰大街5号。
顺义区劳动监察大队69423026顺义区府前东街。
平谷区劳动监察大队69965334平谷府前西街9号。
怀柔区劳动监察大队69641730怀柔迎宾中路21号。
昌平区劳动监察大队69744520昌平区政府街3号。
延庆县劳动监察大队69101155延庆县高塔街80号。
密云县劳动监察大队69041504密云县新西路甲32号。
劳动监察：劳动行政主管部门对违反劳动法规的单位或劳动者，可以依据现行劳动法律、法规、规章的决定，分别给予警告、通报批评、罚款、吊销许可证、责令停产整顿的处罚：对触犯其他行政法规的，建议有关行政机关给予行政处罚：对触犯刑律的，建议执法机关追究刑事责任。劳动监察是指法定专门机关代表国家对劳动法的遵守情况依法进行检查、纠举、处罚等一系列活动。
法律依据：《劳动保障监察条例》第九条任何组织或者个人对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为，有权向劳动保障行政部门举报。劳动者认为用人单位侵犯其劳动保障合法权益的，有权向劳动保障行政部门投诉。劳动保障行政部门应当为举报人保密；对举报属实，为查处重大违反劳动保障法律、法规或者规章的行为提供主要线索和证据的举报人，给予奖励。
北京市劳动局电话多少?
北京市一共有18个劳动节局，东城区劳动局电话是84253922，地址是朝内大街192号东城区人力资源和社会保障局机关分长青园办公区、朝内大街办公区、宽街办公区、交道口办公区四址办公。
内设机构：
1、办公室。负责局机关政务工作；负责公文处理、督查督办、提案议案办理工作；负责对外宣传、舆情监测、新闻发布工作；负责重要行政会议的组织及行政会议纪要工作；负责机要保密、档案管理和服务工作；负责外事、外联工作。
2、党群工作办公室。负责局机关政治理论学习、中心组学习、党务宣传、统战等党务工作及精神文明建设；承担党组、机关党委日常工作及重要事项的落实、督办工作；负责协调与指导全局工会、共青团、妇女工作；协助做好机关处级干部的服务管理和后备干部的考察、管理工作。
3、调研科。负责本局规划、计划、总结及领导讲话等重要文稿的起草工作；负责政务信息的采编上报和信息刊物的编发工作；负责调查研究的组织协调工作；负责汇总人力资源和社会保障相关管理信息资料，为局领导提供建议信息和决策依据。
北京市各地劳动局联系方式
北京市劳动局：63011322
东城区劳动局：84253922
西城区劳动局：66180004
崇文区劳动局：67757454
宣武区劳动局：63539966
朝阳区劳动局：64678220
海淀区劳动局：62322009
丰台区劳动局：63812595
石景山区劳动局：68878442
房山区劳动局：69311554
门头沟区劳动局：69831534
通州区劳动局：69556005
平谷县劳动局：69965334
昌平县劳动局：69744520
怀柔县劳动局：69641730
顺义县劳动局：69423026
密云县劳动局：69041504
延庆县劳动局：69101155
以上内容参考 北京市东城区人民政府网_东城区人力资源和社会保障局
北京劳动局投诉电话
北京拖欠工资举报电话：010-12333
克扣及拖欠工资向哪个部门投诉举报?
根据《北京市工资支付规定》(北京市人民政府令(第142号)第四十二条规定：“克扣工资是指除本规定第十一条规定的行为外，用人单位扣减劳动者工资的行为。无故拖欠工资是指除自然灾害、战争等不可抗力以及本规定第二十六条规定情形以外，用人单位延期支付。
根据《劳动保障监察条例》(国务院第423号令)第九条“劳动者认为用人单位侵犯其劳动保障合法权益的，有权向劳动保障行政部门投诉。”
根据《关于印发《北京市劳动保障监察接待跨区域投诉举报案件管理办法》的通知》(京人社监发[2017]157号)第六条规定“各级劳动保障监察机构接待投诉举报实行“首问负责制”，确实做到全市窗口“无障碍”接待，劳动者可在市内任一劳动保障监察机构的服务窗口进行投诉举报，对于用工行为地为本市的，劳动保障监察机构不得以管辖权为由而拒绝接收。”
在京发生欠薪可多种渠道投诉举报
如果用人单位发生欠薪行为，按照劳动争议处理相关规定，劳动者可以向劳动行政部门投诉举报，也可以依法申请调解、仲裁和提起诉讼。
北市人力社保局指出，在日常工作中劳动者要有证据意识，注意保留劳动关系证明、工资条、加班补贴、考勤记录等，离职时要求用人单位出具书面证明，以便日后主张自己的合法权益。一旦遭遇欠薪，可以通过以下四个渠道投诉举报。
一是政策咨询。劳动者如果遇到欠薪情况，可以首先咨询相关政策，拨打统一劳动保障政策咨询电话12333。
二是投诉举报。劳动者遭遇欠薪，可以直接向用工所在地劳动保障监察部门投诉举报，大兴国际机场建设期间相关单位劳动者可以直接向北京市劳动保障监察总队投诉举报。
三是调解仲裁。劳动者与用人单位就工资支付相关问题发生争议的，可以向用工所在地劳动人事争议仲裁机构申请调解仲裁。
四是异地投诉。符合条件的京津冀户籍劳动者，用工地在京津冀区域内的，如果遇到拖欠工资情况，可以异地投诉，由劳动者本人在法定时效期内，持有效身份证件以及用人单位克扣、拖欠工资的证据材料，向户籍所在地县级以上劳动保障监察机构提出申请。目前，京津冀三地劳动监察已经实现“一点投诉，三地联动处置”，切实保障劳动者合法权益
北京劳动局投诉电话是多少啊？
北京市劳动局（人社局）的电话是12333。2003年，原劳动保障部申请开通了全国劳动保障电话咨询服务专用号码“12333”，此后关于人力资源、社保咨询等问题都可以打这个电话。12333作为人力资源社会保障服务热线客服电话，涵盖了全国关于劳动保障的咨询服务，12333用于向社会公众提供人力资源和社会保障公共服务，也作为一个向当地劳动保障监察机构投诉举报的热线电话。
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