华为招收哪些大学毕业生多
华为校招的分区和主要目标院校可分为以下八个区域
1.京津东北区
基于华为北京研究所，主要目标院校：北大，清华，北邮，北航，哈工大、吉林大学，大连理工，天津大学。
2.江山区
基于华为南京研究所，主要目标院校：南京大学，东南大学、山东大学，南理工，南航，南邮。
3.上合区
基于华为上海研究所，主要目标院校：上交，中科大，复旦，同济。
4.杭厦区
基于华为杭州研究所，主要目标院校：浙大，杭电，厦门大学。
5.武长区
基于华为武汉研究所，主要目标院校：华科，武大，武汉理工，中南，湖南大学。
6.成渝区
基于华为成都研究所，主要目标院校：成电，川大，重大。
7.西北区
基于华为西安研究所，主要目标院校：西交，西电，西工大。
8.粤港澳区
基于深圳总部，主要目标院校：中山大学，华南理工，港大，港科。
华为公司的性质决定了其招聘的专业，偏向电子类和理工类的高校，“两电”专业主要集中在电子信息行业，学科实力强，在成都和西安分别分布着华为的两大研究所，因此这些生源自然深受华为喜爱。上述院校的计算机，软件，电子，通信，自动化等专业的学生可以说是华为的挚爱。因此，上述提到的高校大学生都有很大机会进入华为。
华为校园招聘是不是只要211和985
不是；专科也有的。
招聘岗位：文员
一、招聘岗位：文员
强有力的秘书学习平台，强大的秘书科姐妹团，专业的导师带你神速进步，只要你肯学、愿意学，你就会成为文秘、行政方面极富内涵的大咖。
岗位职责：
（1）处理日常行政事务：管理办公区环境、日常维护公共资产/办公资源，协助文件打印复印、文件处理、会议室及文具管理、员工报销事务等；
（2）策划和组织部门文体活动，提升团队氛围。
岗位要求：
（1）女生，专业不限，文秘、空乘、旅游、播音主持、电子信息、计算机、媒体、行政、工商管理、市场营销、机电等专业皆可，大专学历；
（2）具备良好的服务意识、主动性和责任心；
（3）心态阳光，具备较强的抗压能力；
（4）团队合作意识好，具备良好的沟通表达能力和组织协调能力；
（5）具备较强的学习能力，熟悉计算机基本操作（Word/Excel/ Powerpoint /打字），有一定的文字处理能力。
工作地点：深圳、南京、上海、成都
二、薪资
员工月度总收入=基本工资+绩效工资+福利保障+年终双薪
基本工资，一线城市：7000-7500元/月，二线城市：6500-7000元/月
其中一线城市指上海、深圳（含松山湖）
参考资料：武汉职业技术学院--华为公司2018届武职校园招聘
学长请问武汉理工华为招聘难吗
肯定比不过华科和武大，但是华为并不歧视理工，理工去华为还是比较容易的。
拓展资料：
1.华为的校园招聘主要是985大学和中上等211大学。非211大学少的可怜，名单上只有杭州电子科技大学。
2.华为不是只接收有宣讲会院校的学生，其他重点院校学生的简历华为也是会接收的，这只是有宣讲会大学的名单。
3.华为以前的招人准则就是：招一些学校不要太好的，但是也不要太差，招一些肯吃苦的，特别是家里条件不好的愿意通过努力奋斗改变命运的学生。
4.招聘准则在一届一届中随着华为的发展，要求越来越高，变成了只招211，到后来，变成了只招部分211，很多211是慎招。
5.华为在招聘的时候是没有限制哪些大学的学生能应聘的，所以理论上来说所有大学毕业生都有机会，不过在实际录取中，肯定是名校毕业的学生占大多数。
华为需要怎么样的大学生？
华为作为应届毕业生的招聘大户，每年在毕业季的时候在校招上，都会招聘大量的应届毕业生。到底哪一种的毕业生才会受到华为的青睐呢？想要进入华为公司需要什么样的敲门砖呢？
一般来说，华为招聘的门槛都是985，211高校毕业起步。学历是敲门砖，只要满足首要的条件之后，才能够去应聘。但是也不完全是，有些足够优秀的二本院校的毕业生也是有可能进入华为工作的，不过不是通过校招渠道。因为华为的校招不会去到二本院校，听起来很扎心，但又很真实。
拥有了最起码的学历条件之后，毕业生的个人能力也是十分重要的，四级考试一定是要通过的，获得过校级以上的奖项，那就再好不过了。你的学分绩点在面试的时候并不能够给你多加分，你拿过的奖项才是你加分的本钱。所以说，多去参加比赛拿奖吧，以后会用得上的。个人能力过关了，心理承受能力也要过关。听说二次面试的时候，还会有心理测试，测试你的合作能力，领导能力，抗压能力。
华为在校招的时候，招聘最多的是通信工程，计算机科学与技术，电子信息工程，软件工程等专业。每年都会在这些专业中招聘大量的应届毕业生，这些专业在校招的时候有天然优势。在去年的招聘岗位中，除了上述的专业，还招了很多其他的专业。
在招聘的院校中，华为最青睐以下这25所高校。这些高校的实力都很强劲，绝大多数都是985，双一流的高校。没有一个好的“出身”，在校招的想进华为工作是很难的。如果是历届毕业生的话，华为有“本五硕三”的选择，本科需要有五年的行业工作经验，硕士需要有三年的行业工作经验。
可能我说的这些并不完整，题主可以跟进入华为公司的学长学姐了解一下真实情况，或者参加一次校招，真正的面对面试官，能够让你的收获更大。
经常跟华为公司办事处人员交流，所以也了解了一些华为公司招聘应届生的基本规则，下面分享给需要的各位朋友：
华为公司只招聘名牌大学的应届毕业生吗？
由于华为公司有较好的薪酬待遇，所以华为在招聘应届生时，大多都喜欢985、211等名牌大学的应届生。而对于普通院校的毕业生，招聘的机会非常少，但也不是绝对没有，主要是看应聘人员的素质、能力。
华为公司喜欢招聘哪些专业的应届生？
众所周知，华为公司是一家综合实力强劲的通信设备制造商，所以，在其招聘应届毕业生时，重点招聘的还是 通信、计算机、信息、电子 等专业的毕业生。其实，华为在全国的办事处中，无论是销售人员还是支撑人员，大多都是工科专业的毕业生，如果你是以上几类工科专业的毕业生，应聘的机会还是蛮大的！
华为公司青睐哪些大学的毕业生？
结合自己了解的一些信息，以下大学的应届生还是很受华为公司青睐的。具体来说：
这里面，北邮毕竟是通信专业最好的学校，所以，被华为公司看重毫不意外。成电作为老牌无线电专业的重点院校，也非常受到华为公司青睐。至于华工，不要忘了，华为公司的大本营是在深圳，凡是广东的大企业，对于华工和中大（中山大学）的毕业生，那是钟爱有加的，不过华工偏理工科，所以华为公司也喜欢招聘华工的应届生。
华为公司的企业文化是做的非常好的，华为崇尚的是狼性文化。任正非说：胜则举杯相庆，败则拼死相救。作为职场新人，想要进入华为公司不易，想要长久在华为公司呆下去，更是不易。
在华为公司工作，一是要能吃苦，二是要能抗压，三是要有团队精神，四是要能出差。 当然，华为的待遇也是非常不错的，如何取舍就要看你的选择了！希望我以上的信息能给需要的朋友带来帮助！
华为招聘，会根据职位的不同对应聘者的要求也不同。华为招聘应届本科生或者硕士生，社招本科毕业生或者硕士生。应届生和社招生待遇不同，因为社招生有工作经验；而应届本科生只会根据学校的表现或者学生本人的兴趣，感觉适合哪个职位，所以一般待遇较低。不管是应届毕业还是社招，华为入职待遇都不是很高，但是相对工作环境，福利比较好，所以竞争也比较大。
华为这样的大企业的入职，一般要求都比较高，现在大学生就业竞争也比较激烈。企业一般要求本科毕业及以上的良好毕业生（有学位证和毕业证）， 其实说是本科生毕业，但是学校与学校之间差距很大，如果不是一般本科院校出色的毕业生，入职较难，因为相同条件下，他们经常会选取985和211大学的学生。
同时他们对这些通过学历挑选的学生的要求也十分高，所以除了学历筛选以外，他们还会进行笔试和面试，对你的人生观价值观、知识技能、能力、性格等进行评估，如果笔试和面试的成绩不理想他们也不会招收。当然也有可能有一些，人力资源管理师或者职位测评师，对你进行能力和技能的评估以及是否有合适的职位，如果分数过低，就会被认为是“高分低能”的情况，也不会给予招收。
总的来说， 学历是一方面，品质最重要 ，题主是985院校本科毕业，有较高的优势，笔试和面试好好准备一下应该可以顺利被招收。
拿3个人的钱，请2个人，干5个人的活。
这是华为比较出名的用人制度。
30岁以上的一线程序员，就会面临两个选择：自主创业或者去国外市场（一般来说工资翻倍）。35岁以上的基础管理岗的技术人员也面临淘汰的危险。
任正非曾说，华为保持每年5%的自然淘汰率。每年都要淘汰一批竞争力下降的员工，然后用性价比更高的员工替换。
进到华为，就要不断地超越同龄人，否则就会被同龄人以及后来的新人所超越。
至于华为需要什么样的大学生，其实和一般公司没有太大区别。
如果是985、211毕业，当然更有竞争力，更容易入职。
一般大学毕业也并不是没有可能，不过，对于华为这样的企业，名气大，工资相对又高，工作又很“充实”。重金之下勇士辈出。
想挣钱的人，可以冲着高工资，当然也可以冲着“更多的历练机会”。
所以华为的入职竞争压力是比较大的。985、211毕业的大学生已经可以把门槛挤破。
当然也不排除，特别优秀的一般院校毕业的大学生。能力特别突出的人，到哪都会受到重视。
总体来说，华为需要的是成绩优异、能力突出、不断成长的大学生。
毕竟是民企，没有铁饭碗，饭碗要自己抢。所以“佛系”青年，是很难在华为存活的。
华为是全球第一大电信设备制造商，通信 科技 界最大的巨头，其业务遍布170多个国家和地区，员工高薪，晋升空间大， 一直是国内各高校毕业生特别是电子 科技 类、计算机类毕业生追逐的对象。那么，华为喜欢什么样的大学毕业生呢？ 我搜集整理如下，希望给大家以帮助。
华为校园招聘硬性条件
①重点大学（985大学，中等偏上的211工程大学）、②获得“双证”（毕业证和学位证）、③英语四级证书、④专业限制等
华为校园招聘岗位需求（2017）
华为校园招聘喜欢到哪些城市宣讲
北京、天津、上海、深圳、青岛、大连、西安、南京、杭州、深圳等大中城市的高校宣讲。
华为喜欢哪些高校
我们可以看到
2016届毕业生华为就业人数最多的是西安电子 科技 大学（631人），其次是浙江大学（287人），第三位西安交通大学（234人）。
华为喜欢哪些专业
华为公司招聘较多三大专业：计算机专业、通信专业、电子信息等。
以上数据信息来自网络，仅供参考。
看到第一个回答的答案说第一学历是985或者211。估计很多人都寒心了吧。岂不是没有这么高的门槛。
我知道的华为在南京的校园招聘，二本以上的学校都可以参加，985211和邮电类院校会有天然的优势，这是毋庸置疑的。从事技术岗位的话，你的机试过关，心理测试没问题，如果再是个技术大牛的话，妥妥的被录取。以上都满足的话到后面就是你和华为谈薪水的了。
心理测试很重要。见过心理测试没过被刷了的。
且不说华为的要求吧，我就只谈谈进去后的工作吧。首先你要总有强健的体魄，否则你真的扛不住每天半夜回家的。认识一个东北的朋友，那体格相当的不错，可惜，后来撑不住走了。离开的感悟就是太他妈不是人干的，简直就是压榨啊
华为是一所世界前500强的公司，如今的华为公司已经在世界前130强的位置！成为中国打入世界市场的很重要的一个公司。 华为公司的待遇也是很不错，很多985大学的计算机专业，通信专业的本科生，研究生愿意去华为公司入职 ！那么华为公司到底青睐什么样的大学生呢？
接下来，我就给大家介绍一下华为爱招哪些学校的学生？
一.2017年华为公司校招人数统计
华为公司比较青睐985，211工程大学毕业的学生！但是非211大学的学生也招收（比如：重庆邮电大学，南京邮电大学等等）
我们从这个表可以看出：
（1）西安电子 科技 大学【211】（2）电子 科技 大学【985】（3）浙江大学【985】（4）西安交通大学【985】（5）东南大学【985】 招收人数比较多。
二.华为公司2019年招收什么样的岗位？
2019年华为公司招收的岗位是工程师类，软件开发的工程师比较多！
一般来说985，211工程大学：软件工程专业，计算机技术，通信工程等等专业 的学生入职这些工程师的岗位比较多！
其他华为还招收一些销售类（Marketing）的岗位， 这些岗位其实各种类型的大学生都有，985，211，一本，二本的都有 ！比如：华为在武汉市的一所二本学校招收过商务英语专业的学生！
三.华为公司校园招聘时间：
（1）春季（2）秋季
1.春季招聘会一般要求比较高： 社会 招聘为主【 社会 招聘要求有一定的工作经验，学生应聘有一点难度】 ！时间：3~4月份。
2.秋季招聘是华为招聘的主要战场，大多数岗位和应聘者也是在这个时候给华为投简历！时间：9-11月，大学生开始找实习工作之前。
四.华为主要招聘城市
华为主要在深圳、上海、北京、武汉、西安、南京、广州、杭州、成都、厦门、东莞、苏州、哈尔滨、沈阳、大连等地。
由于华为的总公司在深圳，深圳，广州的高校很受华为青睐。比如：深圳大学【非211】，华南理工大学【985大学】，中山大学【985大学】等
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华为作为国内乃至国际互联网公司巨头，在人才招聘这块更是把控很严，但并不是说非得985或者211，重要的是能力。一般要求如下:
1. 本科学历；
2. 英语四级；
3. 专业基础；
4. 智力和创新能力等。
上述文章内容就是对武汉华为公司招聘信息和武汉华为公司招聘信息电话的详细解答，希望能够帮助到大家；如有其他更多疑问请关注华展网。
标签： 武汉华为公司招聘信息