工勤岗位是什么意思 工勤岗位介绍
1、工勤岗位是指在岗位设置中从事简单体力工作或一般技术工种的岗位,
2、其任职条件是从事电子、设备维修工种并取得高级技师证书的可受聘为工勤技能一级岗位;取得技师证书的可受聘为工勤技能二级岗位;取得高级工证书的可受聘为工勤技能三级岗位。
想知道事业单位工勤岗位是做什么的?
事业单位工勤岗,指的是:做清洁,后勤之类的岗位。在以前,这些编制待遇比一般岗位待遇差,现在跟一般岗位做的事情差不多,待遇也差不多。比如:有个人的编制是工勤人员,现在不是做清洁后勤之类的工作,也可以分配来做民政、统计、社保等任何工作。
工勤人员是什么意思?
“工勤人员”是指“工人”和“勤杂人员”的通称,也可以特指具有工人身份的工作人员,以前它与企业的工人是相同的。因为不是在企业所以不直接称为“工人”而称为“工勤”,它与具有“干部”身份的工作人员是相对应的(具有干部身份的工作人员的档案由当地人事局管理或者在人事局备案的人员)。
目前工勤人员分两种:
1.是正式招聘的。档案由当地劳动局管理或者在劳动局备案的,享受财政拨款的人员。
2.是由用人单位自行聘用的临时人员,由用人单位自行支付工资。工勤人员往往从事一些辅助性的工作岗位,比如打字员、司机等等。
工职简介
工勤人员占用编制,一般为工人身份,但各地执行政策有所不同。有些地方招收的是临时性质工勤人员,所以待遇会有很大差别。
这里指的是拥有正式编制的工勤人员。一般分为行政机关工勤人员和事业单位工勤人员:前者服务于政府系统,不能转任为公务员;后者服务于事业单位,可以通过程序进行转岗聘任。
一些地区对于新招收的工勤人员实行劳务派遣,不再具有事业单位工勤人员编制。未来事业单位有编制的人员只会是通过公开考试的专业技术人员和通过公开遴选的管理人员。
参考资料
百度百科-工勤人员
工勤技能岗位职责
一、各级工勤技能岗位的基本职责
1.工勤技能二级(技师)岗位的基本职责
(1)在本工种(岗位)上充分发挥骨干和模范带头作用;
(2)掌握和推广本工种的先进工艺、先进技术和先进经验,解决本工种关键操作技术和生产中的工艺难题;
(3)进行技术革新,积极参与新产品、新材料的开发、试制和新设备的使用;
(4)负责指导本工种的技术操作培训、技艺传授、岗位练兵、技术比赛等;
(5)完成本职工作的各项任务。
2.工勤技能三级(高级工)岗位的基本职责
(1)掌握本工种(岗位)有关设备的操作程序,并能熟练操作;
(2)积极参加改革生产(工作)工艺、操作方法,进行技术革新;
(3)完成本职工作的各项任务。
3.工勤技能四级(中级工)、五级(初级工)岗位的`基本职责
(1)熟悉本工种(岗位)有关设备的操作程序,并能熟练操作;
(2)熟悉本工种(岗位)的相关业务知识,积极参与技术革新工作;
(3)完成本职工作的各项任务。
二、工勤技能岗位具体职责任务的制订与实施
1.工勤技能二级(技师)岗位的具体岗位职责由学校各二级单位负责拟定,报人事处备案。
2.工勤技能三至五级岗位的具体岗位职责由各二级单位负责拟定并公布实施。
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