2022年劳动法病假规定(2022年劳动法病假规定 多久不享受带薪休假) 上海市病假工资发放标准2022 .(一 连续工龄不满10年的,按本人工资的70%发给;(二 连续工龄满10年不满20年的,按本人工资的80%发给;(三 连续工龄满20年不满30年的,按本人工资的90%... 华展网 2023-04-05 57 #2022年劳动法病假规定
2022年劳动法病假规定(医疗期过了被辞退有什么补偿) 病假工资怎么算2022 病假工资的计算公式: (1 职工疾病或 非因工负伤 连续休假超过6个月的,由企业支付疾病救济费: 1、连续工龄冲桐不满1年的,按本人工资的40%计发 2、连续工散旅坦龄满1年不... 华展网 2023-03-22 64 #2022年劳动法病假规定