辞退孕妇只有2倍工资吗-华展网

辞退孕妇只有2倍工资吗（辞退孕妇只有2倍工资吗合法吗）

辞退孕妇赔偿几个月工资【法律分析】孕期被解雇，是属于违反规定的，可以要求公司支付双倍经济补偿的赔偿金。即每做满一年有两个月工资的赔偿金。如果孕期职工不存在法定过错，单位单方面辞退处于孕期的孕妇是违法...